Durante décadas, el liderazgo empresarial se entendió como un acto de decisión: elegir, analizar, ejecutar. Pero hoy, en organizaciones complejas, exigentes y públicas, el liderazgo se sostiene por algo más profundo: la capacidad del CEO de comunicar con claridad, coherencia y sentido.
Si existe una fórmula perfecta para lograr persuadir acerca de la importancia de un proyecto, un producto o una idea; los hábitos, la preparación y el cuidado que le pongas al correcto uso de la voz, son sin duda alguna los elementos clave para influir positivamente en tu relación con los demás, ya sea a …
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